Su LinkedIn, il CEO di MyonClub, Tae-Seop Ryu, ha pubblicato un post di reclutamento di relatori e promozione di eventi sul tema del "trovare se stessi", e io ho partecipato come pubblico. È stato un evento molto stimolante e gratificante, ricco di spunti e motivazione.

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In realtà, fin dai tempi del college sono sempre stato interessato a conoscere me stesso, e ho seguito spesso corsi su questo tema. In particolare, alla fine del mio quarto anno, ho frequentato corsi di laurea in altre università (come la Kyung Hee University di Suwon) e quelle esperienze, insieme ai professori che ho incontrato, hanno cambiato la mia vita. Sono ancora in contatto con loro. Anche in quei tempi si parlava molto di "trovare se stessi", e ritrovare questo tema qui ha acceso una fiamma di passione dentro di me.

I relatori erano tutti figure di spicco su LinkedIn e nelle diverse community. Il keynote è stato tenuto dal CEO Jun-Su Jeon, che ha condiviso la sua definizione di "trovare se stessi". In sostanza, dobbiamo evolverci nel nostro percorso professionale, passando dal contribuire alla crescita alla maturità, dal diventare Fire a diventare modelli. Inoltre, ha spiegato che per trovare se stessi è importante sviluppare i propri punti di forza, coltivare la passione e andare avanti con tenacia.

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Anche io, sono il tipo di persona che si concentra sullo sviluppo dei propri punti di forza piuttosto che sul colmare le proprie debolezze. Voglio continuare a sviluppare il mio "essere" dando il massimo dei miei punti di forza. E cercherò anche di migliorare un po' i miei difetti.

Dopo di lui, c'è stato l'intervento di Hong-Jun Jo, che ha raccontato la sua storia di come ha iniziato a divertirsi e ha avuto molte opportunità. Sono rimasto sbalordito dal fatto che si possono fare molte cose anche semplicemente iniziando a trascorrere del tempo con persone che lavorano nel proprio settore. Ero invidioso e mi sono reso conto che anche io dovrei cercare di incontrare persone e vivere la vita con gioia, sia al lavoro che nel tempo libero.

La CEO Yu-Ri Kim ha condiviso una storia molto personale che è stato difficile per lei raccontare. È stato difficile per lei essere sincera davanti a persone che non conosceva, ma la sua storia è stata preziosa. Ho imparato il coraggio di lasciare ciò a cui ero legato per la mia nuova consapevolezza e per la mia azione.

Jae-Il Byeon è una persona eccezionale, come molti sanno. È ancora uno studente universitario, ma è già in contatto con molte persone ed è un'influenza importante su LinkedIn. Mi chiedo perché io non fossi in grado di fare tutto questo quando avevo la sua età. È fantastico. In particolare, il suo stile di presentazione è stato molto originale e il suo modo di lasciare il suo biglietto da visita sulle sedie dei partecipanti è stata una lezione di stile.

Goo-Hwa Kim ha condiviso la sua storia professionale, e si poteva sentire la sua grande autostima. Ha iniziato la sua carriera nel settore edile, ma per puro caso si è trovata a lavorare nel settore delle risorse umane, dove lavora ancora oggi. In particolare, ha parlato di "Sapa", dando una nuova definizione a questo termine, dimostrando la sua grande creatività e intuizione. "Non invidiare gli altri e apprezzare ciò che hai" è una frase che mi ha toccato il cuore, perché è qualcosa che anche io ho provato. Anche io devo smetterla di invidiare gli altri e imparare ad essere grato per ciò che ho.

Infine, c'è stato l'intervento di Mi-Il Jang. Ha iniziato in ingegneria, poi si è occupata di risorse umane, ha fatto un salto nel mondo delle vendite e poi è tornata a lavorare nelle risorse umane. Ha avuto molti punti di svolta nel suo percorso, ma continua a costruire la sua carriera in questo settore. È stato stimolante vederla seguire un percorso diverso rispetto a quello che molti altri fanno, con una visione personale. Ha anche criticato chi si laurea in un'università prestigiosa e lavora in una grande azienda senza sapere cosa fare, e sono d'accordo con lei. Penso che vivere una vita in cui si lavora per qualcosa che si considera di valore sia più sano e più appagante.

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Anche io ho molte storie da raccontare sul mio "essere" e vorrei condividerle. Se avessi l'opportunità, vorrei condividere la mia storia e prendermi cura di quelle opportunità con serietà e impegno, continuando a lavorare con costanza.

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Grazie al CEO Tae-Seop Ryu per aver organizzato un evento così bello, agli ottimi collaboratori e a tutti coloro che conoscevo solo attraverso LinkedIn. Grazie a tutti quelli che ho conosciuto e spero di poter coltivare queste nuove relazioni in futuro!